一是加强协调，提高重视。磐石市局积极协调磐石市政府绩效考核办公室将统计基层基础建设工作纳入乡（镇）政府、街道办事处绩效考核目标体系，通过这种方式，进一步提升乡(镇)政府、街道办事处对统计工作重视程度。

二是制定标准，开展评比。在乡（镇）街道和经济开发区中继续开展“五星级统计站”创建活动，严格按照英国威廉希尔公司局《十大博彩公司全面推进乡（镇）街统计站 星级晋升的通知》规定的认定标准，指导乡(镇)、街道办事处、经济开发区统计工作，助推乡（镇）街道和开发区统计站“进档升级”，确保年末全部达到“五星级”统计站标准。考核验收时严格执行评定标准，评选出优秀和不合格档次，并与其绩效奖金直接挂钩。

三是依法管理，广泛宣传。在全市“四上”企业中启动 “统计诚信企业”评选活动，对统计守信企业予以激励；对统计信用异常企业、统计一般失信企业加强监督检查；将统计严重失信企业信息纳入金融、工商等相应的行业和部门信用信息系统，并按有关规定实施联合惩戒。

四是完善台账，科学设置。磐石市局要求全市机关、企事业单位依法建立健全统计台账，科学设置统计台帐记录指标，细化统计台账管理使用。台帐实行档案化管理，其中，具有历史意义的统计台账统一归档到市局档案室进行保管。

五是普法宣传，培训到位。磐石市局长首先在市委理论中心组会议上为市领导解读统计法律法规；各专业科室利用普查培训会、统计年报会、统计大讲堂等各种平台对各乡（镇）政府、街道办事处、企事业单位领导和统计人员开展统计法规和业务培训，通过以上两个层面，实现普法宣传至上而下，业务培训精准到位。

（文：磐石市统计局提供）